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7月18日，明仁福瑞達召開2024年上半年工作會議，傳達魯商集團、福瑞達醫(yī)藥股份半年工作會會議精神，總結(jié)上半年工作，深刻剖析問題根源，制定下半年工作規(guī)劃。福瑞達黨委委員、副總經(jīng)理，明仁福瑞達董事長高春明出席會議并講話，明仁福瑞達黨總支副書記、副總經(jīng)理張春雨主持會議。


會議傳達學習了魯商集團黨委書記、董事長王緒超在魯商集團半年工作會議上作的題為《全面提速提質(zhì)提效確保圓滿完成全年各項任務指標 全力推動集團高質(zhì)量發(fā)展》的講話以及魯商集團黨委常委、副總經(jīng)理，福瑞達黨委書記、董事長賈慶文在福瑞達醫(yī)藥股份工作會議上作的題為《加壓奮進 實干爭先 確保高質(zhì)量完成全年各項任務指標》的講話。會議認為，王書記、賈書記的講話縱攬全局、提綱挈領(lǐng)，目標明確、措施有力，明仁福瑞達將認真做好貫徹落實，加強改革、創(chuàng)新力度，堅決完成全年各項任務指標。
會上，明仁福瑞達班子成員、財務總監(jiān)、各部門負責人依次做工作匯報，“晾曬”上半年工作情況，查找問題、剖析根源，明確整改措施。明仁福瑞達黨總支書記、總經(jīng)理賈美春總結(jié)公司上半年工作情況，針對當前存在問題，提出改進提升舉措。他強調(diào)，下一步工作要緊緊圍繞改革、創(chuàng)新，以市場為導向，以客戶為中心，全面推進藥品營銷模式創(chuàng)新，重點構(gòu)建藥食同源供應鏈平臺，聚焦滋補類口服液產(chǎn)品，打造精品膏藥，牢固樹立過苦日子、過緊日子的改革創(chuàng)新意識，主動領(lǐng)責，主動擔責，積極盡責，各負其責，全面完成全年各項任務指標。


高春明作題為《擁抱變化 改變認知 找到方向》的講話。
他指出，上半年明仁福瑞達在集團黨委的堅強領(lǐng)導下，穩(wěn)中求變，變中求進，研產(chǎn)銷一體化深度融合。他強調(diào)，一是加快轉(zhuǎn)變市場思維，改變市場認知，提高市場化意識。各業(yè)務部門要明晰市場規(guī)模，分析競品，積極擁抱市場，樹立客戶思維，依托市場，進行產(chǎn)品創(chuàng)新。二是加強學習對標先進，找出差距進準提升。各銷售部要走出去，借鑒先進經(jīng)驗，學以致用，精準施策，提高適應市場變化能力，增強明仁核心競爭力。同時，加強國家醫(yī)藥相關(guān)政策研究，明確發(fā)展方向，優(yōu)化資源配置。三是提高市場營銷能力，探尋產(chǎn)品營銷路徑。明確目標市場，調(diào)研分析顧客需求，挖掘產(chǎn)品獨特優(yōu)勢，制定營銷策略，注重產(chǎn)品創(chuàng)新，強化市場推廣，滿足市場需求。


高春明最后號召，在集團黨委的正確領(lǐng)導下，牢記初心、堅定信心，以“結(jié)硬寨 打呆仗”的毅力，確保圓滿完成全年各項任務指標，努力為集團高質(zhì)量發(fā)展貢獻明仁力量！
福瑞達醫(yī)藥股份領(lǐng)導、明仁福瑞達班子成員、各部門負責人、藥品銷售部大區(qū)經(jīng)理以上等40余人參加會議。